الانشغال والهدوء
التخطيط في الوقت الصحيح
اقرأمستشار إداري · موجه مهني · الرياض
قرارات واضحة في المسار المهني وفي المؤسسات.
أساعد المحترفين يختارون خطوتهم القادمة بناءً على أدلة، لا تخمين. وأساعد فرق القيادة تبني الاستراتيجية والهيكل وأنظمة الأداء اللي تحتاجها.
الاعتمادات
- مزوّد خدمات مهنية معتمد من NCDA (CCSP™)
- GCologist معتمد من The GC Index®
- دبلوم CIPD المستوى الخامس
- محترف معتمد في الاستراتيجية وتخطيط الأعمال (C-SBP)
- أكثر من 11 سنة في الاستشارات
مساران
منهج واحد، ونوعان من العملاء.
الطريقة واحدة في الحالتين: نفهم الوضع الحقيقي، نقرر بناءً على أدلة، ثم نبني خطة قابلة للتنفيذ.
01
للأفراد
برنامج توجيه مهني من ست جلسات للمحترفين عند مفترق طرق: تغيير دور، أو ترقية، أو حيرة في الخطوة القادمة.
- تقييم الميول والقيم المهنية
- قرار مهني مبني على أسباب
- تحليل فجوات وخطة مكتوبة
02
للمؤسسات
مراجعة الاستراتيجية، والتصميم التنظيمي، واستشارات الموارد البشرية لفرق القيادة اللي تبي إجابات عملية ودعم في التنفيذ.
- الاستراتيجية والتصميم التنظيمي
- إدارة الأداء ومؤشراته
- بناء الهياكل الوظيفية وسلالم الرواتب
برنامج التوجيه المهني
ست جلسات من الحيرة إلى خطة واضحة.
لكل جلسة هدف واحد. وتطلع من البرنامج بقرار وبخطوات تنفيذه.
- 01
المقابلة الأولى
وين أنت الحين، وش تبي، ووش اللي يعيقك.
- 02
الميول المهنية
مقياس O*NET للميول المهنية، ووش تعني نتائجه على أرض الواقع.
- 03
القيم المهنية
وش يهمك في العمل، وأي تنازلات تقبلها.
- 04
استكشاف المسارات
ربط ملفك بأدوار حقيقية وبسوق العمل السعودي.
- 05
القرار المهني
مقارنة الخيارات واختيار واحد منها، بأسباب واضحة.
- 06
تحليل الفجوات والخطة
المهارات والخطوات بينك وبين هدفك، مكتوبة.
كيف أعمل
أشخّص أولاً، ثم أنصح.
ما أجي بإطار جاهز. كل مشروع يبدأ بفهم وضعك الحقيقي، وينتهي بخطة يقدر فريقك يديرها بدوني.
اعرف منهجيتي- 01التشخيص أولاًالفهم قبل النصيحة
- 02عمليخطط قابلة للتنفيذ
- 03مبني على أدلةمقاييس وبيانات، لا آراء
- 04نقل المعرفةفريقك يملك النتيجة
قطاعات عملت معها
- القطاع العام
- الدفاع
- التقنية
- الأغذية والمشروبات
- التقنية المالية
- الاتصالات
العملاء
ماذا يقول العملاء
نهج عبدالله التشخيصي كشف مشاكل تنظيمية نعاني منها منذ سنوات. توصياته كانت عملية وقابلة للتنفيذ.
التقييم المهني أعطاني وضوحًا ما توقعته. أخيرًا فهمت وين أضيف أكبر قيمة.
ما يسلمك خطة ويمشي. يبقى معك لين يكتمل العمل ويملكه فريقك.
كتابات
أحدث المقالات
محتار من وين تبدأ؟
ثلاثة أسئلة، وتوصية واحدة.
جاوب على ثلاثة أسئلة سريعة وأدلّك على نقطة البداية المناسبة.
ابدأ التقييمالمقالات الجديدة على بريدك
كتابات متفرقة عن المسار المهني والاستراتيجية والتصميم التنظيمي. بدون إزعاج.
ابدأ بمحادثة.
احجز مكالمة مجانية مدتها 45 دقيقة. نراجع وضعك، وتطلع وأنت تعرف إذا كان العمل معًا مناسب أو لا.